Directeur/trice du Développement des Activités et du Réseau

La Fédération ADMR de Loire-Atlantique anime un réseau de 29 associations locales de services à domicile, structuré autour de 8 Maisons des Services réparties sur le territoire. Elle développe et coordonne également plusieurs dispositifs d’accompagnement dédiés aux aidants, aux familles et aux personnes en situation de handicap, à travers des services spécialisés et engagés au plus près des besoins des habitants.

L’ADMR accompagne tous les publics, à tous les âges de la vie : familles avec enfants, actifs et jeunes retraités, séniors en perte d’autonomie, personnes en situation de handicap.

Plaçant l'humain au cœur de son action et favorisant l'emploi de proximité où les valeurs de respect, proximité et universalité seront vos moteurs.

La Fédération ADMR de Loire-Atlantique recrute son.sa Directeur/trice du Développement des Activités et du Réseau.

Périmètre de responsabilité :

·         Dispositifs d’Aide aux Aidants (Plateforme de Répit et d’Aide aux Aidants, Relayage à domicile, …)

·         Service Famille (TISF)

·         Habitats Inclusifs

·         Activité Mandataire (Particulier employeur)

·         Vie Associative (Bénévolat)

Pourquoi nous rejoindre ?

·         Pour piloter des projets innovants et utiles sur le territoire de Loire Atlantique.

·         Pour avoir un impact concret sur la vie des familles et des aidants.

·         Pour rejoindre une association engagée et porteuse de valeurs fortes portés sur le maintien à domicile et l’accompagnement pour les personnes en situation de handicap.

·         Pour participer au développement de nouveaux dispositifs sur le territoire.

·         Pour travailler avec des équipes investies et humaines.

·         Pour contribuer à une dynamique associative vivante portée par des bénévoles.

Profil :

• Diplôme de niveau 7,

• La Fédération ADMR de Loire Atlantique, recherche donc son/sa Directeur/trice du Développement des Activités et du Réseau capable de conjuguer :

  ·         pilotage stratégique,

  ·         management humain,

  ·         développement territorial,

  ·         et mobilisation au bénévolat.
  

Avantages :

• Véhicule de fonction

• Mutuelle

• 50% Transports

• Tickets restaurants

• RTT

• Téléphone de fonction